Il corso è progettato per fornire una formazione chiara e strutturata in conformità al D.Lgs. 81/2008 sul rischio stress lavoro-correlato. I contenuti didattici sono organizzati per approfondire le cause dello stress in ambito lavorativo, i segnali di disagio, le strategie di prevenzione e le modalità di gestione dei fattori organizzativi e relazionali che possono influire sul benessere dei lavoratori e sulla sicurezza aziendale.
